Практика профайлінгу з Василем Фенчаком на тему "Психотипи ключових співробітників: як контролювати, впливати і моделювати їх поведінку у колективі"

1 вересня о 17:00 відбудеться лекція «Психотипи ключових співробітників: як контролювати, впливати і моделювати їх поведінку у колективі».

Спікер — Василь Фенчак, профайлер, психолог, медіатор, консультант корпоративного сектору у сфері підбору персоналу. Працює з керівниками, ТОП-менеджментом та управлінськими командами у питаннях поведінкових ризиків, внутрішніх конфліктів, кадрової безпеки та прийняття управлінських рішень.

У колективі кожен співробітник має власний тип поведінки, мотивації та реакцій на вплив. Розуміння психотипу людини дозволяє керівнику точніше прогнозувати її дії, правильно вибудовувати комунікацію та своєчасно виявляти поведінкові ризики.

На лекції розберемо, як визначати психотипи ключових співробітників, розуміти їхні мотиви та використовувати ці знання для управління поведінкою, запобігання конфліктам і посилення кадрової безпеки.

Що розглядатимемо:
• Основні психотипи та їхні поведінкові характеристики
• Як визначати психотип співробітника за поведінкою та комунікацією
• Особливості мотивації різних типів людей
• Як правильно впливати на співробітників з урахуванням їхнього психотипу
• Як прогнозувати поведінку співробітників у критичних ситуаціях

Для кого:
• Керівників та власників бізнесу
• Керівників служб безпеки та HR
• Фахівців з кадрової безпеки
• ТОП-менеджерів та керівників команд
• Професіоналів, які працюють з оцінкою персоналу та поведінковими ризиками

Приєднуйтесь до лекції, щоб краще розуміти людей у своїй команді, прогнозувати їхню поведінку та ефективніше управляти ключовими співробітниками.